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Stefan Hebecker – HR Consulting und HR Interim Management – professionelle HR Beratung für Talent Management, Coaching und Human Resources Manangement

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Stefan Hebecker (56), 20 Jahre im BP-Konzern tätig, davon sieben Jahre als Personalleiter für alle deutschen Standorte und zuletzt als Europe Transformation HR Manager, hat das Unternehmen zum 1.1.2017 verlassen. Der erfahrene Personalmanager hat sich nun zum November 2017 mit einer eigenen Beratungspraxis selbstständig gemacht. Als Associate Partner der Transformation Management AG (Schweiz) bietet Hebecker ganzheitliche HR Lösungen in den Bereichen Talent-Management, Führungskräfteentwicklung sowie bei Organisations-Veränderungen an. PERSONALintern (2017)

Zur Eröffnung der Interkulturellen Woche im Altenhof hat Gastredner Stefan Hebecker, Personalchef des Minerlölkonzerns BP, erzählt wie unterschiedliche Kulturen sein Leben und sein Unternehmen bereichern. derwesten.de (2012)

 

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Zukunftsfähigkeit von Unternehmen und Organisationen sichern

Menschen sind der Schlüssel zum Erfolg

Zur langfristigen Erfolgssicherung ist ein strategisch ausgerichtetes Personalmanagement nach wie vor einer der zentralen Erfolgsfaktoren von Unternehmen.

Leistungen

Strategisches Talent-Management
HR macht keine großen Fortschritte

  • Nur wenige Unternehmen haben ein integriertes und strategisch getriebenes Talent-Management im Einsatz25%
  • Gemäß DIHK ist der Fachkräftemangel das größte Geschäftsrisiko bei der Mehrzahl der Unternehmen60%
  • Die überwiegende Zahl der Unternehmen hat eine strategische Personalplanung im Einsatz80%